新入职?在你说“我愿意”之前回答这些问题


新入职?在你说“我愿意”之前回答这些问题

订婚是一个人一生中最激动人心的里程碑之一。这是一个充满兴奋、希望和承诺的时代。大多数夫妇立即开始计划婚礼,因为这可能是一个有趣的(尽管有时压力很大)的过程。然而,许多夫妇并没有花时间计划婚姻.离婚率如此之高,千万不能忽视为蜜月后的生活做准备的重要性。婚前计划涉及的对话可能很困难,但对关系的健康和成功至关重要。


John Glory 博士的研究表明,所有夫妻都有一套他所谓的“永久问题”,即无法解决的问题。事实上,平均有 69% 的夫妻面临的问题是永久性的。了解您和您的未婚夫将面临哪些永久性问题,以便您可以睁大眼睛进入婚姻,这一点至关重要。 Dan Wile 博士说:“在选择长期合作伙伴时……您将不可避免地选择一组特定的无法解决的问题。”永恒的问题是无法解决的,因为它们是个性或生活方式需求的差异,所以它们不是人们可以改变并仍然忠于自己的东西。

也许你和你的伴侣已经在约会期间遇到了一些永恒的问题。例如,也许你是一个非常及时的人(如果你不准时,你就迟到了)而你的伴侣往往迟到(迟到 15 分钟就是准时)。但是,其他潜在的永久性问题可能还不是您遇到的事情,例如育儿或金钱差异。坐下来公开谈论你们关系中潜在的冲突领域。它将帮助您确定您和您的伴侣可能会在婚姻中继续解决哪些问题,并帮助您准备好应对这些差异。

婚前要问的52个问题

Glory Institute 开发了一套名为“结婚或搬入前要问的 52 个问题”的卡片组。在这个卡片组中,您和您的伙伴轮流询问和回答您在卡片组中绘制的问题。该练习将帮助您确定您的永久问题,并通过鼓励您深入了解彼此来建立友谊和亲密关系。卡片组涵盖 4 个核心领域:浪漫、社交生活、工作和金钱。部分问题如下:

浪漫

  • 你对生孩子有什么看法?宠物?您对此的立场有多强?如果有的话,什么会改变你的想法?
  • 你们分享了多少彼此的性历史?你们如何处理彼此的过去?性生活的哪些方面让你感到不舒服?

社交生活

  • 凌乱或整洁,早起还是猫头鹰:你和你的伴侣的习惯有何不同?这对你有哪些影响?
  • 您的宗教和/或政治信仰和习俗(如果有)与您伴侣的有何不同?如果你有孩子,你会用什么样的信念和习惯来抚养他们?

工作

  • 您将如何平衡工作和家庭之间相互竞争的时间需求?您将如何平衡谁在工作时间处理家庭和家庭需求?非工作时间?
  • 您将如何决定谁负责哪些家务?当工作量不平衡时,您将如何解决这个问题?您是否愿意或能够聘请外部人员提供帮助?

  • 有钱对你来说意味着什么? “够了”多少钱?
  • 如果一个合作伙伴的收入或花费比另一个多,这会给你带来什么感觉?您同意哪些财务目标?

询问和聆听

在回答问题时,重要的是你们双方都要倾听对方并尝试理解对方的观点,即使你们不同意。记住,你会在大多数事情上产生分歧,因为你们是不同的人。差异并不是撕裂关系的原因。这是一对夫妇如何处理他们的分歧很重要。不要争吵;如果谈话变得过于激烈,只需接受所说的内容并休息一下。你总是可以再次回到它。


一旦你们听到彼此的消息,你们就可以开始寻找方法来作为一个团队来管理这些差异。请记住,这些是您在整个关系中都会遇到的问题,所以放慢脚步,慢慢来,努力接受和理解。你将开始寻找妥协的方法,这样问题就不会导致关系中断。如果您和您的伴侣正在努力解决任何问题,请找一位受过 Glory 培训的治疗师,他可以为您提供更好地管理分歧的工具。